株式会社 ビットレート
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仕事内容
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◆◇未経験歓迎/充実した教育制度・資格取得制度/テクニカルサポート/土日祝休み/基本残業なし/社宅あり/各種手当充実◆◇ 創業より多角的なITサービスを展開している当社にて、テクニカルサポートとして取引先での業務を担当いただきます。 ■職務詳細: ・ヘルプデスク業務 └PCが起動しない、ネットワークにつながらないなど、様々な相談や困りごとに対応します。マニュアルがあるので安心です。 ・システムやアプリの入替・更新作業 └システム開発・販売会社において、システムを導入されている企業の依頼に応じ、OSを含むシステムの入替やアプリの更新を行います。 ・PCの設置・セットアップ作業 └お客様からの依頼に応じて、納品前のPCやサーバの設定作業を行います。先輩と一緒に作業ができるので、PCを触ったことがない方も大丈夫です。 ■ゆくゆくお任せする業務: 資格取得支援制度を活用することで、ゆくゆくは開発エンジニアなどへのキャリアシフトも目指せます! ■入社後の流れ: まずは3ヶ月間、ビジネスマナーからプログラミングの基礎までを学べる研修を受講。基礎知識を身につけてから、現場となるお客様先に配属されます。現場では先輩からの指導を受けながら、3ヶ月程度のOJTで仕事の流れやお客様対応などを覚え、独り立ちを目指します。なお、マニュアルも用意していますのでご安心を。 ■教育研修制度: 当社の資格取得制度はITパスポートやWebデザイン技能、CCNAなどの受験費用を会社で全額負担するほか、取得後には手当を支給しています。また、合格に向けて教育担当となる先輩がつきっきりで指導を受けることもできますので、ぜひ積極的に活用してください。仮に不合格であっても、合格するまで何度もチャレンジ可能です。 ■勤務地: 千葉事業所が拠点となりますが、研修終了後の勤務地は千葉市美浜区近辺の大手企業での勤務を想定しております。 ご希望に応じて東京での勤務も相談可能です。 ■過去採用した方: 多趣味である代表はこれまでも現役ボクサーを採用した上、スポンサーにもなるほど、誰かの夢実現を応援する人。ぜひあなたの夢も当社で叶えてください! ■当社について: 創業よりITコンサルティング、システム・アプリケーション開発や運用保守、WebデザインやSEO対策など幅広い事業を展開してきました。大手企業との取引も多く、安定した成長を続けています。当社はこれまでも未経験者を積極的に採用し、育成をはかることでより充実したITサービスの提供を実現してきました。今回もIT業界に興味があり、挑戦したいという意欲的な方を積極的に採用。当社であなたもチャンスを掴みませんか。
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対象
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★学歴不問(第二新卒歓迎) ※これまでの経験は一切不問!人柄・意欲重視の採用です
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勤務地
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千葉県千葉市中央区本千葉町5-5 RKビル3F
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予定年収
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300~550万円
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休日
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124
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会社概要
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創業よりITコンサルティング、システム・アプリケーション開発や運用保守、WebデザインやSEO対策など幅広い事業を展開してきました。大手企業との取引も多く、安定した成長を続けています。当社はこれまでも未経験者を積極的に採用し、育成をはかることでより充実したITサービスの提供を実現してきました。今回もIT業界に興味があり、挑戦したいという意欲的な方を積極的に採用。当社であなたもチャンスを掴みませんか。
~業績好調のITサービス会社にてテクニカルサポート募集中!未経験から活躍可能です!~
- ・年間休日124日・ほぼ定時退社と働きやすさも◎
- ・PC経験ゼロから目指せるITカスタマーサポート募集
- ・万全の教育体制と資格取得支援でスキルアップを実現
雇用形態 | 正社員 |
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雇用形態(期間) | 無期 |
職種 | サポート・運用・保守 |
月給 | 200,000円 ~ 400,000円 |
基本給 | 173,100円 ~ 346,200円 |
固定残業手当 | 26,900円 ~ 53,800円/20時間0分 ~ 20時間0分 |
就業時間 | 9:00~17:30、または9:30~18:00 |
休憩 | ・休憩60分 ・基本定時帰りで残業はほぼありません |
退職金制度 | 有 継続雇用制度有(65歳まで) |
休日休暇 | ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(3日間) ・夏季休暇(3日間) ・慶弔休暇 |
転勤 | 無 |
賃金形態 | 月給制 |
残業手当 | 有 |
通勤手当 | 有 月5万円まで |
住宅手当 | 有 月1万円 |
家族手当 | 有 配偶者:月5000円/子1人につき:月5000円 |
福利厚生その他 | 有 ・役職手当 ・帰社日(月1回) ・インフルエンザ予防接種(無料) ・副業OK ・資格支援制度が整っています! 当社では社員の資格取得を応援する制度を導入しており、「ITパスポート」「WEBデザイン技能」「CCNA」などの受験費用は全て会社が負担しています。取得後は手当もつくため、先輩たちも頑張って取得を目指しています。中には「8回連続で不合格になってしまった」という後輩のために、教育担当がつきっきりでフォローした例も。合格するまで一緒に勉強に付き合い、フォローしますので未経験でもご安心ください。 |
社会保険 | 健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 |
喫煙環境 | 屋内全面禁煙 |
補足事項 | ・昇給:年1回(4月) ・期末賞与:年1回(6月) ・固定残業代を超える労働を行った場合、別途支給 ・年齢や経験、能力を考慮し当社規定により決定します。 |
掲載予定期間 | 2025/08/01 ~ 2026/08/31 |